Ответственный за электрохозяйство назначается приказом или распоряжением. Если работы на полную ставку нет. Системы противопожарной защиты

В компаниях обычно присутствует человек, ответственный за электрохозяйство. Этот специалист несет полную ответственность за манипуляции с электрическим оборудованием и электросетями. При выявлении нарушений, в зависимости от их тяжести его могут привлечь не только к дисциплинарной, но также административной и уголовной ответственности. Чтобы назначить специалиста на подобную должность на предприятии издается соответствующий приказ. Его обязательно подписывает руководитель. Только с этого момента специалист приступает к соответствующим обязанностям.

Необходимость издания приказа

У организаций существует обязательство издания специального приказа о назначении лица, ответственного за электрохозяйство. Требуется он для предъявления контролирующим инстанциям при проведении проверок. К таким организациям относятся:

Ростехнадзор;
Служба пожарной безопасности;
иные подобные.

Организация вправе не утверждать сотрудника на эту должность, если сможет доказать отсутствие стационарных электроустановок. Тогда подобные обязанности вправе на себя документально возложить управляющий. При проведении проверочных мероприятий бумагу придется показать контролирующей инстанции. В жизни, подобное почти не практикуется. Ведь в каждом офисе присутствует холодильник, компьютер или копировальная техника. Все это оборудование относится к стационарному оборудованию. Даже примитивный небольшой магазинчик имеет холодильное оборудование. В таком случае обязанности можно возложить на руководителя.

Приказ требуется не только при проверочных мероприятий, но так же при возникновении чрезвычайной ситуации. Опираясь на этот документ, комиссией устанавливается виновное лицо допущенного нарушения.

Также этот приказ требуется для официального подтверждения вступления в должность. Только при его подписании ответственность ложится на специалиста.

Кто назначается ответственным лицом

Назначить на эту должность можно любого специалиста организации, прошедший соответствующее обучение и аттестацию. Обычно, по завершении экзамена специалисту присваивается 4 или 5 категория электробезопасности.

Группы безопасности дают возможность обслуживать оборудование с определенными ваттами:

специалисты с 4 группой вправе обслуживать оборудование до 1000 ватт;
сотрудники с 5 группой могут работать с оборудованием с большим показателем.

заводы и фабрики;
больницы;
частные производственные цеха;
и тому подобное.

Вообще данный специалист должен иметь и заместителя. На маленькие организации не всегда могут себе позволить дополнительную единицу. Поэтому, допускается возложить эти обязанности на другого специалиста предприятия. Только следует учитывать, что на эту должность назначить можно руководителя. Технический персонал сюда не подойдет.

Процедура назначения

Назначением ответственного лица занимается руководитель предприятия. Он же занимается проверкой исполнения изданного и утвержденного приказа. Также руководитель должен организовать ежегодную аттестацию человека на этой должности.

Вступать в обязанности специалист подобного уровня вправе после прохождения соответствующего экзамена. На эту должность можно назначить только специалиста с группой безопасности не ниже четвертой.

После сдачи аттестации на руки специалисту выдается:

удостоверение, свидетельствующее о проверке знаний;
ксерокопия протокола заседания комиссии;
журналы по проверки знаний норм электробезопасности;
журналы раздачи и учета средств защиты;
приказ о назначении.

Утверждение специалиста ответственным лицом выражено в подписании соответствующего приказа. Каждый год, ответственный за электрохозяйство специалист обязан проходить аттестацию. Обязанность директора предприятия контролировать это.

Аттестация проходит в виде экзамена, после него специалисту присваивается группа электробезопасности и выдается специальное удостоверение.

Как правильно составить приказ

Любой приказ предприятия имеет форму, утвержденную действующими стандартами. При этом, нет строгих требований. Приказ учитывает особенности индивидуальных организаций в отдельности.

Существуют обязательные пункты, входящие в состав такого приказа:

обозначение даты проведения последней аттестации;
обозначение факта обеспечения контроля, за проведением ежегодной аттестации на руководителя;
права и обязанности ответственного лица в виде списка;
личные данные ответственного специалиста, включая должность;
полная информация о заместителе;
обозначение группы электробезопасности. Только работник с 4 и 5 группой электробезопасности может выступать ответственным лицом.

Несмотря на то, что есть конкретная форма подобных приказов, допускается видоизменять ее на усмотрение организации. Подобные действия не будут относиться к нарушению законодательства. Это тесно взаимосвязано с индивидуальной спецификой деятельности различных предприятий. При этом, нельзя исключить основные пункты этого документа.

Особенности

Как уже говорилось выше, ответственным лицом за электрохозяйство могут назначаться сотрудники, прошедшие соответствующую аттестацию и получившие 4 и 5 категорию электробезопасности.

Вполне закономерно возникает вопрос, для чего необходимы более низкие группы. Первая категория дает право работникам пользоваться электроинструментом, бытовой и офисной техникой. Здесь нет необходимости проходить обучения.

Что касается второй и третьей группы, они присваиваются сотрудникам, которые самостоятельно могут обслуживать оборудование. При этом, лица со второй группой вправе обслуживать только выключенное оборудование.

Некоторые основные моменты оформления ответственного лица за электрохозяйство:

Законодательство гласит о назначении ответственного сотрудника за электробезопасность на каждом предприятии. Выполнить это требование не всегда получается. Некоторые организации даже не имею оборудования.
Ответственное лицо за электробезопасность должно назначаться во всех компаниях по закону. Но, когда в компании есть только оргтехника, возложить обязанности можно на директора. При этом, мощность приборов может быть не меньше 380 ватт. Сюда можно отнести:
магазин;
туристическое агентство;
юридическая контора или нотариус;
и т. д.

Но, согласовать возможность наложения ответственности на директора рекомендуется с органом Ростехнадзора.

Допускается назначение на эту должность сотрудника, трудящегося по совместительству. Но, это возможно, если на территории отсутствуют установки, превышающие 1000 ватт.
Если организация включает несколько филиалов, достаточно одного специалиста. Но, оформлен он должен быть по юридическому адресу компании.
Специалист несет материальную ответственность за все оборудование.
Лицо, ответственное за электрохозяйство может нести административную, уголовную и дисциплинарную ответственность.

При оформлении приказа и назначении ответственного лица за электрохозяйство рекомендуется учитывать все вышеперечисленные особенности. Также следует придерживаться правил делопроизводства при написании этого документа. Допущение ошибок не приемлемо при составлении приказов. При обнаружении недочетов предприятие может привлекаться к ответственности.

Законодательство предписывает назначение ответственного лица за электробезопасность во всех организациях. Делает это руководитель в форме приказа по предприятию. Ежегодно, ответственный специалист должен проходить соответствующую аттестацию с присвоением группы электробезопасности. Если организация маленькая, допускается возложить обязанность на директора.

Вконтакте

Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство требуется подписать в тех компаниях, которые несут ответственность за электрооборудование, в том числе мощностью свыше 10 кВ. Неважно, сколько единиц есть в распоряжении компании. Если оборудование есть и оно функционирует, значит требуется человек для контроля за безопасностью его использования. А назначение на эту должность возможно только посредством доступного для скачивания приказа.

ФАЙЛЫ

Если оборудование несложное и неопасное (стандартный набор электроприборов), то руководитель приказом назначает себя (даже если никаких нормативов по электробезопасности он не сдавал). Если же электроприборы сложные, то здесь нужно получить определенную квалификацию.

Группы электробезопасности

Первая, вторая и третья группы электробезопасности – это чисто номинальные понятия. Всего выделяют четыре таких группы:

Сотрудники, которые квалифицированы на первый тип электробезопасности, в принципе, могут пользоваться включенным электрооборудованием без участия в его ремонте.
Второй тип электробезопасности означает, что работник может участвовать в ремонте отключенного от сети электрооборудования, но только стандартного.
Третий тип электробезопасности, в отличие от первых двух, не может присуждаться руководителем организации. Такая квалификация означает, что сотрудник может совершать какие-либо действия ремонтного характера с электрооборудованием мощностью до 1000 В. Естественно, этот человек должен иметь какое-либо образование, которое позволяет ему проводить такие манипуляции. А также он должен пройти аттестацию в специальном центре подготовки.
Четвертый тип электробезопасности. Работник имеет достаточно знаний и умений для того, чтобы осуществлять ремонт электрооборудования мощностью выше 1000 В. Он прошел обучение, аттестацию, имеет для этого достаточно практического опыта.

Просто назначить любого сотрудника на эту ответственную должность нельзя. Как гласит раздел 1.2.7 Приказа Минэнерго №6 от 13 января 2003 года, этот человек обязательно проходит обучение и проверку знаний на предмет электробезопасности с последующим присвоением группы (в данном случае требуется третья либо четвертая группа).

Если работы на полную ставку нет

В случаях если речь идет о маленькой организации, в которой нет возможности нанять специалиста на полную ставку, прибегают к привлечению сторонних квалифицированных работников. Причем на основном месте работы ответственность должна быть такой же либо превышать ту, которая возлагается. То есть специалист, который прошел аттестацию по 4 группе электробезопасности и на данный момент (на основной работе) отвечает за оборудование мощностью до 1000 В, не может взять в качестве подработки работу в компании, чье оборудование обладает более высокой мощностью.

Поэтому в идеале на совмещение нужно привлекать работников, аттестованных на третью группу по электробезопасности.

К сведению! В крупных компаниях на все подразделения можно нанимать одного специалиста. Естественно, если он в состоянии справиться с объемом работы. Оформляется приказ от лица всей компании, так что в обслуживании всех подразделений нарушения никакого не будет.

Требование о заместителе

Недостаточно просто указать в приказе квалифицированного и обученного работника: ему необходимо назначить заместителя. Об это ясно сказано в Правилах технической эксплуатации электроустановок потребителей.

Причем замещающим лицом может быть исключительно лицо квалифицированное, прошедшее соответствующую аттестацию по присуждению 3 либо 4 группы электробезопасности.

Значение

Исходя из практического опыта, в приказе о назначении ответственного за электробезопасность возникает необходимость только тогда, когда приходит контроль из Ростехнадзора либо пожарной службы. Прискорбно, но факт: предприниматели в нашей стране мало заботятся о собственной безопасности и безопасности своих работников. Но подвергаться административной ответственности в виде штрафа не хотят.

Специалист, назначенный ответственным за электробезопасность, будет контролировать функциональность каждого подотчетного прибора. Если случится поломка электрооборудования, его выход из строя, способные понизить уровень безопасности на предприятии, то ответственный должен уведомить руководителя. Если же он этого не сделал и произошла катастрофа, то именно тот работник будет виноват в произошедшем.

При вступлении в должность ответственный за электробезопасность подписывает соответствующие документы, возлагающие на него эту ответственность. В приказе также могут быть четко изложены его обязанности (если нет иных инструкций по способу деятельности, на который можно сослаться).

Составные части приказа

Шапка приказа стандартна: реквизиты организации, наименование и номер документа, дата, город. Основная часть содержит такие сведения, как:

Ссылка на документ, согласно которому в компании требуется такая должность.
ФИО, должность и группа электробезопасности назначаемого работника. Если это необходимо, то с пояснениями – для оборудования мощностью до 1000 В или больше.
ФИО, должность и группа замещающего лица. Этот пункт обязателен, так как прописан в законодательстве.
Каким документом установлена граница раздела эксплуатационной ответственности электрохозяйства. Это необязательный момент. Используется достаточно крупными организациями для разделения специалистов, отнесения их к разным участкам работы.
Какими документами руководствоваться ответственным при выполнении своих обязанностей. Этот пункт приказа можно заменить прямым перечислением обязанностей. Так будет конкретнее. Но он увеличит объем документа. Последний придется печатать на нескольких листах, а это не всегда удобно для делопроизводителя.
На кого возложен контроль за выполнением обязанностей.

Заключение приказа о назначении ответственного за электрохозяйство – это подпись с расшифровкой руководителя организации, при наличии – печать.

Что же касается срока хранения, то документ относится к приказам по основной деятельности и хранится минимум 5 лет с момента подписания, если не поступило насчет него иных распоряжений.

Во всех государственных учреждениях, а также в ряде частных организаций, в числе наемных служащих должно значится лицо, несущее ответственность за электроустановки в учреждении и за их эксплуатацию. Обычно на эту должность назначается квалифицированный электрик. Наличие подобной штатной единицы необходимо для отдельных организаций, и отсутствие подобной должности может быть чревато неприятностями для руководителя организации, если такое отсутствие будет выявлено в процессе внеплановой проверки со стороны Ростехнадзора или инспекторами пожарной службы.

Для утверждения специалиста на данную должность руководителем выносится приказ о назначении ответственного за электрохозяйство. В представленном материале рассказывается, какие требования должны быть учтены в образце этого внутреннего документа.

Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство выносится в отношении лица, имеющего квалификационные навыки, подходящие для занимаемой должности. Работник должен иметь четвертую группу электробезопасности для эксплуатации и обслуживания электрооборудования в пределах 1000 ватт. В некоторых учреждениях используется специализированное оборудование более высокой мощности, поэтому на должность ответственного за электрохозяйство допускаются лица с пятым разрядом. К предприятиям такого плана относятся:

Производственные цеха заводов и фабрик;
Медицинские стационары;
Метрополитены.

У ответственного за электрохозяйство должен быть заместитель с аналогичной степенью профессиональной подготовки. Привлечение на данную должность лиц, не имеющих разряда по электробезопасности из числа служащих технического персонала, является недопустимым и может грозить крупными штрафами руководству учреждения, если такой факт выявится надзорными органами при проведении внеплановой проверки.

Как написать и образец

Приказ составляется работником кадрового отдела, при отсутствии кадровика руководитель самостоятельно оформляет документ. Написание приказа о назначении ответственного за электрохозяйство не вызовет сложностей даже у начинающего руководителя, мало знакомого с особенностями делопроизводства. В приказе должна быть указана следующая информация:

Как и в любом другом аналогичном документе о назначении на должность, в приказе о назначении ответственного за электрохозяйство должны значиться дата вынесения, регистрационный номер и полное наименование документа;
ФИО, анкетные данные лица, утвержденного на должность;
Перечень должностных обязанностей и границы ответственности назначенного работника;
Должен быть указан разряд, подтверждающий профессиональные навыки и соответствие занимаемой должности;
Указывается дата прохождения аттестации назначенным лицом;
В последнем пункте прописывается, на кого возложен контроль за исполнением приказа. Как правило, это либо сам руководитель, либо главный инженер организации.

Важно! Ответственный за электрохозяйство обязан проходить ежегодную переаттестацию для соответствия уровня квалификации занимаемой должности.

Назначенное лицо, с момента вступления в должностные полномочия, несет все виды ответственности за вверенное ему производственное электрооборудование. Если действия или халатное бездействие работника привели к чрезвычайному происшествию, ответственный за электрохозяйство сотрудник может быть привлечен как к административной, так и к уголовной ответственности, в зависимости от степени вины и величины последствий ЧП.

Срок действия

Приказ о назначении на должность ответственного за электрохозяйство действует на протяжении всего срока, пока не будет заменен новым приказом, например, приказом об увольнении и приказом о назначении иного лица на вакантное место. Назначенный сотрудник обязан ежегодно проходить повышение квалификации.

Руководителю надлежит держать под контролем ежегодную переаттестацию служащего, в противном случае занимаемая лицом должность будет не соответствовать требованиям, предъявляемым надзорными органами к лицам, под контроль которым вменяется электрохозяйство и технические электроустановки организации.

Кто подписывает

Сам приказ о назначении на должность ответственного за электрохозяйство подписывается либо руководителем организации, либо лицом, которое, в соответствии с Уставом учреждения, имеет полномочия визирования подобной документации. Назначенный приказом специалист ставит свою подпись в ведомости, чем подтверждает, что с изданным в его отношении приказом он был ознакомлен и готов приступить к выполнению служебных обязанностей.

Согласно Правилам технической эксплуатации электроустановок потребителя, на каждом предприятии и в каждой организации должен быть сотрудник, выполняющий обязанности ответственного за электрохозяйство.

Если в штате фирмы нет квалифицированного электрика, ответственный и его заместители назначаются из административно-технического персонала по приказу генерального директора.

Для чего нужен данный документ

Приказ в первую очередь необходимо предъявлять при проверке Ростехнадзора, Службы пожарной безопасности и других инстанций. Есть случаи, когда предприятие может не назначать ответственного за электрическое хозяйство – например, если удастся доказать, что оно не имеет в наличии никаких стационарных электроустановок. Тогда обязанности может возложить на себя генеральный директор, о чем также нужно указать в официально оформленном документе. Его и предъявляют при проверке.

Но на практике такой вариант функционирует редко, так как даже в обычном офисе есть холодильник, копировальная техника и т. д,. а это уже стационарное электрооборудование. Потому проще назначить ответственного приказом.

В случае чрезвычайной ситуации на предприятии, руководствуясь именно данным документом, будут устанавливать виновное в понесенном ущербе лицо.

Кто может стать ответственным

На должность ответственного за электрохозяйство организации может быть назначен только тот сотрудник, который прошел аттестацию и получил 4 группу по электробезопасности . Согласно правилам технической эксплуатации электроустановок, у ответственного обязательно должен быть заместитель , также имеющий аттестат и 4 группу. Обычно это штатные инженеры или механики.

Если специализация фирмы не предполагает наличие в штате сотрудников таких специальностей, назначают любых работников, за исключением уборщиц, грузчиков и т. д.

В реальности далеко не все компании могут себе позволить назначать двух работников на подобную должность, точнее обеспечить им прохождение аттестации. Да в этом и нет необходимости, если штат фирмы включает не более 10-15 сотрудников, общая площадь офиса, магазина и т. д. занимает лишь несколько десятков квадратных метров, а количество потребляемой энергии не превышает 10 кВт. В этом случае без нарушения ПТЭЭП достаточно и одного ответственного.

На следующем видео вы можете посмотреть организационно-технические мероприятия по электробезопасности:

Порядок назначения ответственного

Назначить ответственного и его заместителя может только генеральный директор компании . Он же оставляет за собой право проверки исполнения приказа и обеспечивает ежегодную перепроверку аттестации на группу по электробезопасности.

Вступить в обязанности сотрудник может только после того, как прошел экзамен и подтвердил необходимую группу – не ниже 4. Обучение перед прохождением экзамена можно пройти в Энергонадзоре, о чем должен заблаговременно позаботиться директор предприятия.

После экзамена лицу выдается удостоверение о проверке его знаний, копия протокола заседания комиссии, принимавшей экзамен, журналы о выдаче защитных средств и проверке знаний Норм и Правил электробезопасности и приказ о его назначении на должность ответственного.

Как правильно написать документ

Существует стандартная форма оформления приказа. Естественно, она может видоизменяться в зависимости от особенностей и вида деятельности той или иной организации: это вполне допустимо и нарушением законов не является. Единые для всех требования, которые обязательно должны быть соблюдены:

точное указание анкетных данных и занимаемых должностей лиц, которые будут назначены ответственным и его заместителем за электробезопасность организации;
дата прохождения последней аттестации и полученная группа;
список обязанностей.

Ответственный за электрическое хозяйство всегда привязывается не к фактическому адресу и месторасположению предприятия, а к юридическому лицу. Таким образом, он может назначаться один сразу для нескольких точек по городу, что позволяет существенно сэкономить время и средства на аттестации сотрудников.

Руководитель учреждения отвечает за состояние безопасных условий трудовой деятельности в своем предприятии. Поэтому его обязанностью является функционирование системы соблюдения охраны труда. К одному из элементов данной системы относится определение лица, отвечающего за электрохозяйство в учреждении. Ответственный за данный участок производства оформляется приказом руководства.

Для чего нужен данный документ

Ответственный за электрохозяйство (ОЭ) учреждения оформляется приказом руководства и относится к одному из первых обязательных документов учреждения, потребляющего электроэнергию. Сотрудники Энергонадзора при проверке учреждения, в первую очередь проверяют данный приказ.

Бывают обстоятельства, когда учреждение может не издавать приказ о назначении лица, отвечающего за электробезопасность (ЭБ), например, когда в учреждении отсутствуют стационарное электрооборудование. В таких случаях выполнение этих обязанностей руководитель может наложить на себя. Копия этого приказа и предъявляется при посещении Энергонадзором.

Однако такие обстоятельства встречаются очень редко, ведь даже обыкновенный офис оборудован холодильником, копировальной техникой и т. д., а эти устройства имеют отношение к стационарным электроустановкам (ЭУ), поэтому лучше издать приказ об ответственном лице за безопасное обслуживание электрооборудования.

ОЭ может быть специалист, обладающий 4-й группой допуска к электрооборудованию, работающим под напряжением до 1000 В, и 5-й группой – под напряжением более 1000 В. Его могут назначать по совместительству, при этом он обязан находится в штатном расписании административно-технической службы учреждения.

Если предприятие малое и в штате отсутствует энергетик, то начальник может возложить ответственность на себя или своего заместителя при условии ввода электросети напряжением 220 вольт. При этом необходимо письменное согласие местной структуры Энергонадзора с оформлением необходимого заявления-обязательства без сдачи экзаменов. (Приложение № 1 к Правилам).

При вводе 380 В, требуется, либо принимать на работу профессионала, либо приглашать специалиста стороннего учреждения, имеющего соответствующий допуск к электрообслуживанию.

Назначение лица, отвечающего за электроустановки, осуществляется после сдачи экзаменов по присвоению необходимой группы допуска к ЭУ:

IV группа – для ЭУ напряжением до 1000 В.
V группа – для ЭУ напряжением более 1000 В.

Для получения 4 группы допуска к электрообслуживанию организованы обучающие курсы при Энергонадзоре. При этом требуется вначале сдать экзамены для присвоения 2-й и 3-й группы.

Назначенное лицо, отвечающее за электрохозяйство учреждения обязано вести следующие документы:

Приказ руководства учреждения о его назначении.
Книгу учёта проверки знаний нормативов и Правил действия с электроустановками.
Книга выдачи средств защиты от поражения электротоком.
Ксерокопию документа заседания комиссии по сдаче экзаменов.
Удостоверение на право эксплуатации ЭУ.

Сотрудники Энергонадзора, при посещении предприятия, в первую очередь проверяют наличие перечисленных документов.

Для согласования обязанностей между сотрудниками, отвечающими за электробезопасность должны составляться соответствующие инструкции.

Если в штатном расписании учредителя предусмотрена должность главного энергетика, то возлагается ответственность за ЭУ, обычно, на него.

На гл. энергетика, отвечающего за безопасное обслуживание, возлагаются обязанности по:

Планированию и внедрению требуемых процедур по обслуживанию ЭУ.
Учебе, инструктажу, квалификации и допуску электротехнических специалистов к обслуживанию ЭУ
Организации безопасной работы и испытания ЭУ, в т. ч. с привлечением командировочных лиц.
Обеспечению расчетов количества электроэнергии и наблюдением за ее потреблением.
Своевременному обследованию и испытанию защитных инструментов в ЭУ.
Контролю правил допуска на предприятии новых и отремонтированных ЭУ.
Предупреждению аварий.
Контролю за допуском лиц монтажных предприятий к работающим ЭУ.

В инструкции обязанностей энергетика, несущего ответственность за безопасность ЭУ, дополнительно необходимо отобразить его права.

Порядок назначения ответственного за электрохозяйство

Руководство любого учреждения, владеющего электроустановками, обязано издать приказ об ОЭ и лице замещающего его на период отсутствия. При этом в изданном документе необходимо отобразить обязанности и взаимные отношения назначенных должностных работников. Приказ об ответственном за ОУ и его заместителе создается исходя из п. 1.2.3 ПТЭЭП № 6 от 13.01. 2003 года, в котором отображено, что ОЭ и замещающее его лицо может назначаться только из штата руководящего состава и специалистов. Назначать на такую должность работников рабочих специальностей не разрешается. При эксплуатации ЭУ мощностью до 10 кВА заместителя ОЭ можно не назначать. Однако, если начальник считает, ОЭ перегружен и ему необходим заместитель для организации беспрерывного функционирования ЭУ, особенно при уходе ОЭ в отпуск, поездок в командировки или других причинах отсутствия, он может назначать заместителя и на ЭУ до 10 кВА.

Оба назначенные должностные лица должны периодически обучаться на курсах и сдавать экзамены в Энергонадзоре. Периодичность сдачи экзаменов составляет один год.

Как правильно написать приказ

Для правильного оформления приказа о назначении специалиста, отвечающего за электробезопасность (ЭБ), необходимо соблюсти принятые правила:

Прежде всего, в документе необходимо указать :

Дату составления приказа
Присвоенный номер.
Документ обязан ссылаться на нормативный документ, требующий назначения ОЭ и при необходимости его заместителя.
Цель приказа, где указывается, для чего назначается данный специалист, например, «О возложении ответственности за ЭУ… » или «Для обеспечения безопасной работы с электроустановками учреждения и создания безопасных условий труда при обслуживании ЭУ, отображенных в п. 1.2.6 ПТЭЭП № 6 от 13.01.2003 года …» и т.д.
В содержании приказа отображается полное имя, отчество, фамилия ОЭ и его зама, после чего отображается группа допуска, причем только римскими обозначениями. Затем отобразить следующие пункты:

Отображаются данные о специалисте, назначенного за безопасную эксплуатацию ЭУ, и о его заместителе. В данной информации отображается соответствие кандидата на эту должность, наличие групп допуска к ЭУ и прохождения обучения в Энергонадзоре (с освобождением от работы).
В следующем пункте необходимо отобразить обязанность кандидата на должность и его ответственность. При этом, если должностная инструкция отображает обязанности, требуемые в п. 1.26 ПТЭЭП и обязательства назначенного лица, отвечающего за ЭУ, соответствуют трудовому соглашению, например, главный энергетик, функции которого намного обширнее отвечающего за безопасное обслуживание ЭУ, то описывать обязанности назначаемого сотрудника, отвечающего за безопасность ЭУ, в приказе не требуется. Можно отобразить общие обязанности (организовать безопасное обслуживание ЭУ, экономное энергопотребление и подбор квалифицированных работников для эксплуатации ЭУ ).

Если же ответственным назначается работник, обязанности которого не соответствуют его основной трудовой деятельности в учреждении и по месту работы не входят обязанности, отображенные в ПТЭЭП, то необходимо в приказе, перечислить конкретные обязанности к назначаемой должности. Надо отметить, что статья 60 ТК РФ требует в таком варианте назначения, заручиться письменным согласием работника и дополнительным трудовым соглашением с добавлением зарплаты за выполнение дополнительных обязанностей.

Очередным пунктом приказа описывается порядок осуществления контроля при исполнении распоряжения, и кем он должен осуществляться. В этой части документа определяются субординация между главным ответственным лицом и его подчиненными лицами структурных подразделений, отвечающих за ЭУ на своих участках.

Последний раздел распоряжения состоит из ознакомления ответственных с приказом под роспись.